Kenntnisse in Salesforce von Vorteil Sehr gute Englischkenntnisse Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Diskretion und Zuverlässigkeit Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und professionelles Auftreten Flexibilität und Bereitschaft, auch bereichsübergreifend mitzudenken und zu unterstützen Ihre Aufgaben: Unterstützung des Vertriebs, z.B. durch Erstellung von Angeboten, Stammdatenpflege, Auftragsbestätigungen, Mahnwesen Koordination und Abstimmung von Marketing-Aktivitäten mit der Gruppe Bearbeitung von interner und externer Korrespondenz Unterstützung bei der Erstellung von Präsentationen, Protokollen und anderen wichtigen Dokumenten Verwaltung von Dokumenten, Akten und allgemeinen Büroaufgaben Unterstützung bei der Planung und Umsetzung von Projekten Organisation und Dokumentation von internen Prozessen und Projekten Wir bieten: Ein attraktives Gehalt Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Home-Office Ein Arbeitszeitkonto Kostenlose Mitarbeiterparkplätze Begeistert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, vorzugsweise im PDF-Format.
Lebenshilfe Heilpädagogische Sozialdienste gemeinnützige GmbH
Was Du bei uns machst Du gestaltest eine sichere, liebevolle und klare Alltagsstruktur (Rituale, Freizeit, Hausaufgaben, Schlafrhythmus)Du begleitest die Kinder individuell und im Gruppenkontext bei emotionalen, sozialen und schulischen ThemenDu arbeitest eng mit Familien, Lehrkräften und Therapeuten zusammenDu dokumentierst aufmerksam Beobachtungen, entwickelst gemeinsam mit dem Team Förderpläne und setzt sie umDu förderst Teilhabe, Partizipation und respektvolle KonfliktbewältigungDu unterstützt bei Krisen- und Stresssituationen mit aktiven Deeskalationsstrategien Wann du zu uns passt Abgeschlossene Berufsausbildung oder abgeschlossenes Studium als Erzieher (m/w/d) oder Erzieherin (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d) oder Sozialpädagogin (m/w/d), Sozialarbeiter (m/w/d) oder Sozialarbeiterin (m/w/d), Pädagoge (m/w/d) oder Pädagogin (m/w/d) (BA/MA/Diplom), Heilpädagoge (m/w/d) oder Heilpädagogin (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung/ein vergleichbares StudiumBereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst (Tag und Nachtdienst, Sonntag bis Freitag),EigeninitiativeLust auf die Arbeit für und mit MenschenTeamgeisthohe fachliche und soziale KompetenzEDV KenntnisseFührerschein der Klasse B Was Du von uns hast einen sicheren Arbeitsplatz als Pädagogische Fachkraft in unserer Wohngruppe Nemoeine Vergütung in Anlehnung an die Paritätische Tarifgemeinschaft (PTG)Gehaltsspanne von 41.400 € - 49.920 € brutto p.a. bei 39 Wochenstundeneine vom Arbeitgeber bezahlte zusätzliche Altersvorsorge (RZVK)eine feste Jahressonderzahlungfeste Steigerungen des Gehalts gekoppelt an die BetriebszugehörigkeitZulagen gekoppelt an die Betriebszugehörigkeiteinen unbefristeten Arbeitsvertrag30 Tage Urlaub (anteilig bei Teilzeit) ein umfangreiches Inhouse-Schulungsprogrammindividuelle externe WeiterbildungArbeiten in einem teamorientierten, dynamischen und wachsenden Unternehmeneinen monatlichen Zuschuss zum Fitnessstudio FitXCorporate BenefitsVermögenswirksame LeistungenBetriebsfeste und Events So geht es weiter Dein Ansprechpartner ist Maurice Pauen, er steht Dir unter der Telefonnummer 0203-2809990 gerne für Fragen vorab zur Verfügung.
OPPM OFFICE Professional Personalmanagement GmbH
Gebäudetechnik, Elektroinstallateur oder vergleichbare Qualifikation - Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise ------ Wir bieten: Wir bieten: IHRE VORTEILE MIT UNS - unbefristete Anstellung mit überdurchschnittlichem Gehalt plus Leistungszulagen - Einstiegsprämie (je nach Qualifikation) - flexible Arbeitszeit (Vollzeit 40h/Woche oder in Teilzeit 30h/ Woche) - krisensicherer Job mit diversen Benefits - bis zu 30 Tage Erholungsurlaub (je nach Betriebszugehörigkeit) - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - professionelles Arbeitsumfeld mit einem offenen, vertrauensvollen Arbeitsklima - Kurze Kommunikationswege - sympathisches, dynamisches und fachlich versiertes Team - Ausstattung mit notwendiger Arbeitskleidung - anspruchsvolle Tätigkeit mit großem Gestaltungsspielraum - Pünktliche Gehaltszahlung - Vereinbarkeit von Beruf und Familie - Strukturierte Einarbeitung - Fort- und Weiterbildungen, Coachings BEI EIGNUNG FESTANSTELLUNG IM KUNDENBETRIEB - Festanstellung mit attraktiver Vergütung - Betrieblich subventionierte Altersvorsorge - Arbeitskleidung - Steuerfreie Zusatzleistung (TicketPlus Guthabenkarte zum Einkaufen und Tanken) - Jahressonderzahlung - Kollegiales und offenes Umfeld - Nachhaltig partnerschaftliches Arbeitsklima - Modernes, mittelständisches Familienunternehmen WEITERE INFOS - 40 Stunden/Woche, Mo-Fr 6.00-14.30 Uhr, in (wenigen) Ausnahmefällen auch mal samstags - Arbeitszeitkontenführung für Plus- und Minusstunden - 30+ Tage Urlaub pro Jahr Sie sind ein Team-Player und unterstützen selbständig, sind fleißig, ehrlich und eine Frohnatur?
DIAKOVERE gGmbH
Work-Life-Balance: ein Ausfallmanagement im Bereich der Funktionsdiensteein vielfältiges GesundheitsangebotPlätze in unserem Betriebskindergarteneine Ferienbetreuung und eine monatliche Kinderzulage in Höhe von 130,31 €Bezahlung nach Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN): tarifliches Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, eine monatliche Pflegezulage, jährliche Sonderzahlung38,5 Stunden/ Woche bei Vollzeit31 Tage Urlaub im Jahr, 7 zusätzliche freie Tage ab dem 58.
DIAKOVERE gGmbH
Ihre Aufgaben: Strukturen schaffen und Entwicklung fördern: – Übernahme von Bezugsbetreuung – Anleitung und Förderung bei der Entwicklung von lebenspraktischen Kompetenzen – Begleitung und Unterstützung in schulischen BelangenAuf Augenhöhe austauschen: – Begleitung und Unterstützung der Auszubildenden auf ihrem Weg in die Selbständigkeit und bei der Erreichung ihrer individuellen Ziele – Unterstützung in KonfliktsituationenAndere begeistern: – Gestaltung und Umsetzung von FreizeitprojektenVerantwortungsvoll betreuen: – Mitwirkung bei der Planung der beruflichen Rehabilitation unserer Teilnehmenden, ihrer Förderplanung und der damit verbundenen Dokumentation Ihr Profil: eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder Heilerziehungspfleger*in (m/w/d)Erfahrung und Spaß an der Entwicklung von Freizeitprojektendie Kompetenz tragfähige Beziehungen aufzubaueneine wertschätzende Haltung verbunden mit professioneller Distanzein hohes Maß an Eigeninitiative und Engagement Wir bieten: eine gründliche Einarbeitungsphaseeine verantwortungsvolle und herausfordernde Aufgabe in einem interessanten Arbeitsfeldeine lebendige Kommunikationdie Zusammenarbeit in einem interdisziplinären, motivierten, kollegialen Teamindividuelle Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenUnd das bietet unser Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen: überdurchschnittliches Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, jährliche Sonderzahlung38,5 Stunden/ Woche bei Vollzeit31 Tage Urlaub im Jahr, 7 zusätzliche freie Tage ab dem 58.
DIAKOVERE gGmbH
Ihre Vorteile auf einen Blick Das bieten wir Ihnen: Mitarbeit im interdisziplinären, aufgeschlossenen und motivierten Team Attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, jährliche Sonderzahlung, Kinderzulage 38,5 Stunden/ Woche bei Vollzeit 30 Tage Urlaub im Jahr, ab dem 58.
DIAKOVERE gGmbH
Zu Ihren Aufgaben gehört: Erhebung und Feststellung des individuellen Pflege- und Betreuungsbedarfs.Planung, Organisation, Gestaltung, Steuerung und Dokumentation der individuellen Pflege- und BetreuungsprozesseDurchführung von pflegerischen und betreuenden Aufgaben, sowie präventiver und gesundheitsfördernden MaßnahmenAnalyse, Evaluation, Sicherung und Entwicklung der Qualität der Pflege durch bspw. die Anwendung der Expertenstandards und der internen Pflegestandards.Erkennen und fachlicher Umgang mit pflegerischen, ggf. auch medizinischen Notfall- und Krisensituationen.Palliative Versorgung und Begleitung Sterbender.Durchführung medizinischer Behandlungspflege (SGB V) und dessen Überwachung sowie Beratung und Austausch mit anderen BerufsgruppenPflegefachliche Anleitung, Edukation und Beratung von Pflegebedürftigen und Angehörigen/Bevollmächtigten/Betreuer*innen.Mitverantwortung für eine wohnliche Atmosphäre des Lebensraums der pflegebedürftigen Menschen.Enge interdisziplinäre Zusammenarbeit, insbesondere mit Hausärzten und Umsetzung der angeordneten Maßnahmen zu diagnostischen, therapeutischen und rehabilitativen Zwecken Was Sie mitbringen sollten: Abschluss als Pflegefachkraft oder examinierte*r Altenpfleger*in oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in (w/m/d)Wünschenswert BerufserfahrungAufgeschlossenheit und Einfühlungsvermögen gegenüber unseren BewohnerinnenFreude an der Arbeit mit MenschenBelastbarkeit und VerantwortungsbewusstseinTeamfähigkeit, Kundenorientierung, Flexibilität, Zuverlässigkeit und OrganisationstalentSpaß an interdisziplinärer TeamarbeitFlexibilität und wirtschaftliches Denken Wir bieten Ihnen: Fort- und WeiterbildungSupervisionAufstiegsmöglichkeitenMitarbeit im interdisziplinären, aufgeschlossenen und motivierten Teameinen BetriebskindergartenArbeit in einer 5-Tage-WocheZahlreiche Vergünstigungen für Mitarbeiter*innen (z.B. betriebliche Gesundheitsvorsorge, Betriebskindergarten) Und das bietet unser Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN): überdurchschnittliches Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, jährliche Sonderzahlung, Kinderzulage38,50 Stunden/ Woche bei Vollzeit31 Tage Urlaub im Jahr, ab dem 58.
Diakovere gGmbH
Jobticket, Jobrad) und ein umfangreiches Gesundheitsmanagement machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber Und das bietet unser Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen: überdurchschnittliches Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, Kinderzulage, jährliche Sonderzahlung 38,5 Stunden/ Woche bei Vollzeit 31 Tage Urlaub im Jahr, ab dem 58.
Diakovere gGmbH
Enge interdisziplinäre Zusammenarbeit, insbesondere mit Hausärzten und Umsetzung der angeordneten Maßnahmen zu diagnostischen, therapeutischen und rehabilitativen Zwecken Was Sie mitbringen sollten: Abschluss als Pflegefachkraft oder examinierte*r Altenpfleger*in oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in (w/m/d) Wünschenswert Berufserfahrung Aufgeschlossenheit und Einfühlungsvermögen gegenüber unseren Bewohner*innen Freude an der Arbeit mit Menschen Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein Teamfähigkeit, Kundenorientierung, Flexibilität, Zuverlässigkeit und Organisationstalent Spaß an interdisziplinärer Teamarbeit Flexibilität und wirtschaftliches Denken Wir bieten Ihnen: Fort- und Weiterbildung Supervision Aufstiegsmöglichkeiten Mitarbeit im interdisziplinären, aufgeschlossenen und motivierten Team einen Betriebskindergarten Arbeit in einer 5-Tage-Woche Und das bietet unser Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen: überdurchschnittliches Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, jährliche Sonderzahlung, Kinderzulage 38,5 Stunden/ Woche bei Vollzeit 31 Tage Urlaub im Jahr, ab dem 58.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen zuverlässige Sterilisationsassistent (m/w/d). Das bekommst Du bei uns: Gehalt: bis 20 € pro Stunde möglich einen sofort unbefristeten Arbeitsvertrag Arbeitszeitmodell nach Deiner Wahl - Vollzeit oder Teilzeit Zuschläge on Top: Samstags-, Sonntags-, Feiertags- und Nachtdienstzuschlag 1.000 € Prämie für Mitarbeiter werben Mitarbeiter Urlaubs- und Weihnachtsgeld Übernahme der Fahrkosten: km-Pauschale oder Deutschlandticket ein sicherer Dienstplan, kein Diensttausch oder kurzer Wechsel Urlaub nehmen, wann Du willst - 30 Urlaubstage ein Arbeitszeitkonto zur freien Verfügung eine betriebliche Altersvorsorge Fort- und Weiterbildung auch Online mit unserem Partner Pflegecampus viele interessante Mitarbeiterrabatte bei unseren exklusiven Partnern (Corporate Benefits) ein sympathisches Team, bei dem Du immer im Mittelpunkt stehst Das bringst Du mit: Fachkundelehrgang I, II oder III oder eine abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Medizinprodukteaufbereitung/ FMA Erfahrung in der Sterilisation von Medizinprodukten von Vorteil, aber kein muss Kenntnis der relevanten gesetzlichen Vorgaben und Normen gute Deutschkenntnisse (mindestens B2-Niveau) präzise, sorgfältige Arbeitsweise und ein hohes Qualitätsbewusstsein Teamfähigkeit und Flexibilität Bereitschaft zur Schichtarbeit (je nach Einsatzort) Das sind Deine Aufgaben: Verantwortung für die ordnungsgemäße Sterilisation von Medizinprodukten und Instrumenten Durchführung der Reinigung, Desinfektion und Aufbereitung unter Einhaltung der geltenden Vorschriften Überwachung der Sterilisationsprozesse und Sicherstellung der Qualität Dokumentation der durchgeführten Arbeiten und Kontrolle der Sterilisationsparameter Unterstützung bei der Materialverwaltung und Bestandskontrolle Mitarbeit bei der Einhaltung der Hygiene- und SicherheitsvorgabenWir haben Dein Interesse geweckt?
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen zuverlässige Sterilisationsassistent (m/w/d). Das bekommst Du bei uns: Gehalt: bis 20 € pro Stunde möglich einen sofort unbefristeten Arbeitsvertrag Arbeitszeitmodell nach Deiner Wahl - Vollzeit oder Teilzeit Zuschläge on Top: Samstags-, Sonntags-, Feiertags- und Nachtdienstzuschlag 1.000 € Prämie für Mitarbeiter werben Mitarbeiter Urlaubs- und Weihnachtsgeld Übernahme der Fahrkosten: km-Pauschale oder Deutschlandticket ein sicherer Dienstplan, kein Diensttausch oder kurzer Wechsel Urlaub nehmen, wann Du willst - 30 Urlaubstage ein Arbeitszeitkonto zur freien Verfügung eine betriebliche Altersvorsorge Fort- und Weiterbildung auch Online mit unserem Partner Pflegecampus viele interessante Mitarbeiterrabatte bei unseren exklusiven Partnern (Corporate Benefits) ein sympathisches Team, bei dem Du immer im Mittelpunkt stehst Das bringst Du mit: Fachkundelehrgang I, II oder III oder eine abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Medizinprodukteaufbereitung/ FMA Erfahrung in der Sterilisation von Medizinprodukten von Vorteil, aber kein muss Kenntnis der relevanten gesetzlichen Vorgaben und Normen gute Deutschkenntnisse (mindestens B2-Niveau) präzise, sorgfältige Arbeitsweise und ein hohes Qualitätsbewusstsein Teamfähigkeit und Flexibilität Bereitschaft zur Schichtarbeit (je nach Einsatzort) Das sind Deine Aufgaben: Verantwortung für die ordnungsgemäße Sterilisation von Medizinprodukten und Instrumenten Durchführung der Reinigung, Desinfektion und Aufbereitung unter Einhaltung der geltenden Vorschriften Überwachung der Sterilisationsprozesse und Sicherstellung der Qualität Dokumentation der durchgeführten Arbeiten und Kontrolle der Sterilisationsparameter Unterstützung bei der Materialverwaltung und Bestandskontrolle Mitarbeit bei der Einhaltung der Hygiene- und SicherheitsvorgabenWir haben Dein Interesse geweckt?
Erzieher (m/w/d), Kindergärtner (m/w/d) oder eine Pädagogische Fachkraft (m/w/d). Das bekommst Du bei uns: Gehalt: bis 22 € pro Stunde möglicheinen sofort unbefristeten Arbeitsvertrag Arbeitszeitmodell nach Deiner Wahl - Vollzeit oder Teilzeit Zuschläge on Top: Samstags-, Sonntags-, Feiertags- und Nachtdienstzuschlag 1.000 € Prämie für Mitarbeiter werben Mitarbeiter Urlaubs- und Weihnachtsgeld Übernahme der Fahrkosten: km-Pauschale oder Deutschlandticket ein sicherer Dienstplan, kein Diensttausch oder kurzer Wechsel Urlaub nehmen, wann Du willst - 30 Urlaubstage ein Arbeitszeitkonto zur freien Verfügung eine betriebliche Altersvorsorge Fort- und Weiterbildung auch Online mit unserem Partner Pflegecampus viele interessante Mitarbeiterrabatte bei unseren exklusiven Partnern (Corporate Benefits) ein sympathisches Team, bei dem Du immer im Mittelpunkt stehst Das wünschen wir uns: abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d), Kindergärtner (m/w/d) oder eine Pädagogische Fachkraft (m/w/d) zusätzliche Ausbildung oder praktische Erfahrung im Pflegebereich (z.
Erzieher (m/w/d), Kindergärtner (m/w/d) oder eine Pädagogische Fachkraft (m/w/d). Das bekommst Du bei uns: Gehalt: bis 22 € pro Stunde möglicheinen sofort unbefristeten Arbeitsvertrag Arbeitszeitmodell nach Deiner Wahl - Vollzeit oder Teilzeit Zuschläge on Top: Samstags-, Sonntags-, Feiertags- und Nachtdienstzuschlag 1.000 € Prämie für Mitarbeiter werben Mitarbeiter Urlaubs- und Weihnachtsgeld Übernahme der Fahrkosten: km-Pauschale oder Deutschlandticket ein sicherer Dienstplan, kein Diensttausch oder kurzer Wechsel Urlaub nehmen, wann Du willst - 30 Urlaubstage ein Arbeitszeitkonto zur freien Verfügung eine betriebliche Altersvorsorge Fort- und Weiterbildung auch Online mit unserem Partner Pflegecampus viele interessante Mitarbeiterrabatte bei unseren exklusiven Partnern (Corporate Benefits) ein sympathisches Team, bei dem Du immer im Mittelpunkt stehst Das wünschen wir uns: abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d), Kindergärtner (m/w/d) oder eine Pädagogische Fachkraft (m/w/d) zusätzliche Ausbildung oder praktische Erfahrung im Pflegebereich (z.
Erzieher (m/w/d), Kindergärtner (m/w/d) oder eine Pädagogische Fachkraft (m/w/d). Das bekommst Du bei uns: Gehalt: bis 22 € pro Stunde möglicheinen sofort unbefristeten Arbeitsvertrag Arbeitszeitmodell nach Deiner Wahl - Vollzeit oder Teilzeit Zuschläge on Top: Samstags-, Sonntags-, Feiertags- und Nachtdienstzuschlag 1.000 € Prämie für Mitarbeiter werben Mitarbeiter Urlaubs- und Weihnachtsgeld Übernahme der Fahrkosten: km-Pauschale oder Deutschlandticket ein sicherer Dienstplan, kein Diensttausch oder kurzer Wechsel Urlaub nehmen, wann Du willst - 30 Urlaubstage ein Arbeitszeitkonto zur freien Verfügung eine betriebliche Altersvorsorge Fort- und Weiterbildung auch Online mit unserem Partner Pflegecampus viele interessante Mitarbeiterrabatte bei unseren exklusiven Partnern (Corporate Benefits) ein sympathisches Team, bei dem Du immer im Mittelpunkt stehst Das wünschen wir uns: abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d), Kindergärtner (m/w/d) oder eine Pädagogische Fachkraft (m/w/d) zusätzliche Ausbildung oder praktische Erfahrung im Pflegebereich (z.
Wir suchen liebevolle Erzieher (m/w/d), Kindergärtner (m/w/d) oder eine Pädagogische Fachkraft (m/w/d) mit Pflegeerfahrung. Das bekommst Du bei uns: Gehalt: bis 22 € pro Stunde möglicheinen sofort unbefristeten Arbeitsvertrag Arbeitszeitmodell nach Deiner Wahl - Vollzeit oder Teilzeit Zuschläge on Top: Samstags-, Sonntags-, Feiertags- und Nachtdienstzuschlag 1.000 € Prämie für Mitarbeiter werben Mitarbeiter Urlaubs- und Weihnachtsgeld Übernahme der Fahrkosten: km-Pauschale oder Deutschlandticket ein sicherer Dienstplan, kein Diensttausch oder kurzer Wechsel Urlaub nehmen, wann Du willst - 30 Urlaubstage ein Arbeitszeitkonto zur freien Verfügung eine betriebliche Altersvorsorge Fort- und Weiterbildung auch Online mit unserem Partner Pflegecampus viele interessante Mitarbeiterrabatte bei unseren exklusiven Partnern (Corporate Benefits) ein sympathisches Team, bei dem Du immer im Mittelpunkt stehst Das wünschen wir uns: abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d), Kindergärtner (m/w/d) oder eine Pädagogische Fachkraft (m/w/d) zusätzliche Ausbildung oder praktische Erfahrung im Pflegebereich (z.
CSL Behring GmbH
MFA, ZMFA, Hebamme, Rettungssanitäter - m/w/d) gute EDV-Kenntnisse Dafür brauchen wir Dich: Du betreust unsere Plasmaspender vor, während und nach der Spende Du stellst einen reibungslosen und kundenfreundlichen Empfang und Spenderservice sicher Du unterstützt den untersuchenden Arzt in der kompetenten Durchführung aller Vorgänge der Plasmapherese; dabei beachtest Du firmeneigene Arbeitsanweisungen und führst die Venenpunktion durch Du unterstützt bei Bedarf am Empfang oder in der Verarbeitung Deine Benefits: attraktive Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung 13. Gehalt, Bonuszahlung, Jubiläumszulagen 30 Tage Urlaub sowie bis zu 2 zusätzliche freie Tage für dein persönliches Wohlbefinden + zusätzlicher Sonderurlaub bei besonderen Anlässen vermögenwirksame Leistungen (VL) steuerfreie Sachbezüge, z.B.
Alpenland Pflege- und Altenheim Betriebsgesellschaft mbH
Wir freuen uns über Deine schriftliche Bewerbung als Pflegefachkraft im Nachtdienst (m/w/d) im Haus der Betreuung und Pflege Am Stockenberg. Deine Benefits Attraktives Gehalt & Jährliche Tariferhöhungen Familienfreundlichkeit: Flexible Arbeitszeitmodelle/Starthilfe bei der Suche Kinderbetreuungsplatz Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Mentoren-Programme / Fort- & Weiterbildungen Mitarbeiter App: Onboarding / Treuepunktesystem / Teamgedanke / Digitale Mitarbeiterkarte Mobilität: Parkplätze/Unterstützung E-Mobilität Teambuilding/Wertschätzung: Regelmäßige Mitarbeiterevents & Aufmerksamkeiten Gesundheitsmanagement / Gesundheitsvorsorge kununu Top-Arbeitgeber 2022-2024 Betriebliche Altersvorsorge Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachkraft (w/m/d) für den Nachtdienst in Voll-/Teilzeit.
Als Individualkundenberater (m/w/d) warten viele spannende Aufgaben auf Sie: Ganzheitliche und bedarfsorientierte Betreuung unserer Privatkunden Intensive Begleitung der Kunden für die Erarbeitung von maßgeschneiderten Konzepten, hinsichtlich der Geld- und Vermögensoptimierung Übernahme der Ertrags-, Risiko- und Bestandsverantwortung für den zugeordneten Kundenkreis Aufbau und Etablierung von werthaltigen Kundenbeziehungen sowie aktive Akquisition von Neukunden Enge Zusammenarbeit mit den Anbietern für Lösungen im Bereich Private Banking, auch außerhalb des genossenschaftlichen Finanzverbunds Hiermit bringen Sie sich ein Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d) Sie bringen Erfahrung in der Beratung von Privatkunden mit Sie verfügen über eine hohe Fachexpertise in der Vermögensberatung und im Aktiengeschäft Sie begeistern durch Ihre charakterstarke Persönlichkeit, hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Professionalität Sie zeichnen sich durch sicheres Auftreten und souveräne Argumentation im Kundengespräch aus Sie besitzen verkäuferisches Geschick und haben Freude am Umgang mit Kunden Sie sind bereit, zielorientiert im Team zu arbeiten und Verantwortung zu übernehmen Wir bieten Ihnen 31 Urlaubstage und Sonderurlaubstage ein ansprechendes Arbeitsumfeld in einem tollen Team modernen Arbeitsplatz mit hochwertiger technischer Ausstattung ein interessantes und anspruchsvolles Aufgabengebiet einen zukunftsorientierten und sicheren Arbeitsplatz ein attraktives Gehalt mit außertariflichen Leistungen betriebliches Gesundheitsmanagement flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten individuelle Entwicklungsmöglichkeiten regelmäßige Teamveranstaltungen Fahrrad-Leasing umfangreichen Sozialkatalog Ihre Bewerbung Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Als Privatkundenberater (m/w/d) warten viele spannende Aufgaben auf Sie: Ganzheitliche und bedarfsorientierte Betreuung unserer Privatkunden Intensive Begleitung der Kunden für die Erarbeitung von maßgeschneiderten Konzepten, hinsichtlich der Geld- und Vermögensoptimierung Übernahme der Ertrags-, Risiko- und Bestandsverantwortung für den zugeordneten Kundenkreis Aufbau und Etablierung von werthaltigen Kundenbeziehungen sowie aktive Akquisition von Neukunden Enge Zusammenarbeit mit den Anbietern für Lösungen im Bereich Private Banking, auch außerhalb des genossenschaftlichen Finanzverbunds Hiermit bringen Sie sich ein Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d) Sie bringen Erfahrung in der Beratung von Privatkunden mit Sie verfügen über eine hohe Fachexpertise in der Vermögensberatung und im Aktiengeschäft Sie begeistern durch Ihre charakterstarke Persönlichkeit, hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Professionalität Sie zeichnen sich durch sicheres Auftreten und souveräne Argumentation im Kundengespräch aus Sie besitzen verkäuferisches Geschick und haben Freude am Umgang mit Kunden Sie sind bereit, zielorientiert im Team zu arbeiten und Verantwortung zu übernehmen Wir bieten Ihnen 31 Urlaubstage und Sonderurlaubstage ein ansprechendes Arbeitsumfeld in einem tollen Team modernen Arbeitsplatz mit hochwertiger technischer Ausstattung ein interessantes und anspruchsvolles Aufgabengebiet einen zukunftsorientierten und sicheren Arbeitsplatz ein attraktives Gehalt mit außertariflichen Leistungen betriebliches Gesundheitsmanagement flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten individuelle Entwicklungsmöglichkeiten regelmäßige Teamveranstaltungen Fahrrad-Leasing umfangreichen Sozialkatalog Ihre Bewerbung Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Alpenland Pflege- und Altenheim Betriebsgesellschaft mbH
Wir freuen uns über Ihre schriftliche Bewerbung als Ergotherapeut (w/m/d) für den Bereich der Eingliederungshilfe nach SGB XII in Teilzeit. Ihre Benefits: Attraktives Gehalt & Jährliche Tariferhöhungen Transparente Dienstplangestaltung mittels Dienstplan App Familienfreundlichkeit: Flexible Arbeitszeitmodelle / Starthilfe bei der Suche Kinderbetreuungsplatz / heycare Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Mentoren-Programme / Fort- & Weiterbildungen Mitarbeiter App: Onboarding / Treuepunktesystem / Digitale Mitarbeiterkarte Mobilität: Bikeleasing / kostenfreie E-Bike-Ladesäulen / Parkplätze Teambuilding/Wertschätzung: Regelmäßige Mitarbeiterevents & Aufmerksamkeiten Gesundheitsmanagement / Gesundheitsvorsorge / EAP Mental Care kununu Top-Arbeitgeber 2022-2025 Unterstützung mit temporären Unterkünften Betriebliche Altersvorsorge Ihre Aufgaben Sie trainieren je nach vorhandenen Ressourcen die motorischen Fähigkeiten, das Gedächtnis und regen das soziale Beisammensein an Eine weitere Aufgabe besteht darin, speziell auf unsere Bewohnerinnen und Bewohner abgestimmte Konzepte zur Alltagsbewältigung zu entwickeln Sie arbeiten daraufhin, die Koordination, Wahrnehmung und Kommunikation unserer Bewohnerinnen und Bewohner zur verbessern Sie fördern die Kreativität unserer Bewohnerinnen und Bewohner und stärken dadurch deren Selbstvertrauen Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung zum Ergotherapeuten (w/m/d) Hohe soziale Kompetenz Durchhaltevermögen Flexibilität Verantwortungsbewusstsein sowie Beherrschtheit/Selbstkontrolle in schwierigen Situationen mit Bewohnerinnen und Bewohnern Deine Vorteile: Sie erwartet bei uns eine wertvolle Tätigkeit in einem tollen und engagierten Team, mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit sowie eine attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Freiräume für die Umsetzung eigener Ideen sowie qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
K.-H. Weidler GmbH
Wir bieten Ihnen : 30 Tage Urlaub Attraktives und leistungsbezogenes Gehalt Firmenwagen mit Privatnutzung Firmenhandy Vorteilsportal für Mitarbeiterangebote "Corporate Benefits" Teilnahme an versch. Sport-Events, z.B.
K.-H. Weidler GmbH
Wir bieten Ihnen : 30 Tage Urlaub Attraktives und leistungsbezogenes Gehalt Firmenwagen mit Privatnutzung Firmenhandy Vorteilsportal für Mitarbeiterangebote "Corporate Benefits" Teilnahme an versch. Sport-Events, z.B.
compassio GmbH & Co. KG
Deshalb tun wir alles, um sie wertzuschätzen. Mit leistungsgerechten Gehältern sind wir führend in der Branche. Ein respektvolles, offenes Miteinander und gute Chancen zur Weiterentwicklung liegen uns besonders am Herzen.
Das wirst Du als Business Development Manager (m/w/d) in Eschenbach erleben: Wirtschaftlichkeitsrechnungen und Durchführen von Marktanalysen Entwicklung neuer Geschäftsideen, Anwendungsfelder und Geschäftsmodelle Führen von Sondierungs- und Entwicklungsgesprächen mit Kunden und Geschäftspartnern Zusammenarbeit mit Vertrieb, Entwicklung, Produktion und Management Hiermit punktest du als Business Development Manager (m/w/d) in Eschenbach: Mehrjährige Erfahrung im Business Development, technischem Vertrieb oder Marktaufbau erforderlich Technisches Verständnis für Batterietechnologien, gutes Netzwerk in den Bereichen Energiespeicher, Leistungselektronik und Elektromobilität Arbeitszeit 40 Stunden pro Woche / Vertrauensarbeitszeit Gehalt ab 5.000 € Brutto / Monat Sehr gute Deutsch und Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Business Development Manager (m/w/d) in Wolfsbach bei Eschenbach!
Wenn Sie eine Leidenschaft für die Logistikbranche haben und über Erfahrung im Umgang mit Gabelstaplern verfügen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. In dieser Position bieten wir Ihnen ein attraktives Gehalt ab 18€ pro Stunde sowie ein dynamisches Arbeitsumfeld in der Druck-, Papier- und Verpackungsindustrie. Aufgaben: Bedienen von Gabelstaplern zur Be- und Entladung von Waren Transportieren von Materialien innerhalb des Betriebs Sicherstellen der ordnungsgemäßen Lagerung von Produkten Durchführen regelmäßiger Wartungen an den eingesetzten Flurförderzeugen Dokumentation der durchgeführten Transporte und Bestände Anforderungen: Gültiger Staplerschein Erfahrung im Umgang mit Gabelstaplern ist wünschenswert Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise Teamfähigkeit und Flexibilität Bereitschaft zur Schichtarbeit Wir bieten: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Möglichkeit der Übernahme bei unseren Partnerunternehmen Ein sozialer sowie mitarbeiterorientierter Arbeitgeber Leistungsgerechte Bezahlung nach Tarif Übertarifliche Zuzahlungen Arbeitskleidung und persönliche Schutzausrüstung Fahrkostenerstattung Urlaubs- und Weihnachtsgeld Persönliche Betreuung durch unser freundliches & kompetentes Team Weiterbildungsmöglichkeiten innerhalb unseres Unternehmens
Daher bietet er folgende, weit über das Branchenübliche hinausgehende Leistungen: Gehalt über NGG - Tarif ab 3.200.- € Nach Wunsch 4- oder 5-Tage-Woche (8 Stunden täglich) Bei Bedarf einen Dienstwagen auf 1% - Regelung, oder einen Fahrtkostenzuschuss bei eigenem Pkw oder Übernahme des Deutschlandtickets (sehr gute Erreichbarkeit mit dem ÖPNV: Buslinie 300, S-Bahn) Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen Jährliche Erfolgsbeteiligung Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Restaurantfachfrau oder Restaurantfachmann, Hotelfachmann oder Hotelfachfrau Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse Hohe Zuverlässigkeit Freundliche, dienstleistungsorientierte Arbeitsweise Ihre Aufgaben Service im Früh- oder Spätdienst Vorbereiten des Restaurantservice Betreuung von Tagungen und Banketten Kassenabrechnung Bei Eignung und Interesse Schichtführung Wir freuen uns sehr auf Ihre Unterlagen an meyer@abis-albrecht.de
Teamfähigkeit Chance für Quereinsteiger Ihre Benefits auf einen Blick: VPL Diskretion: Bewerbungen werden diskret behandelt, was Ihnen hilft, vertraulich zu bleiben, besonders wenn sie noch in Beschäftigung sind. Verhandlungsführung: Wir unterstützen Sie dabei, das beste Gehalt und Zusatzleistungen auszuhandeln, basierend auf Branchenstandards und Insiderwissen. Netzwerk: Sollte dieses Jobangebot doch nicht das richtige für Sie sein, bieten wir Ihnen selbstverständlich Alternativen an.
Versandmitarbeiter (m/w/d) in Direktvermittlung Das ist Ihr Tätigkeitsbereich: Ansprechpartner für unsere Speditionspartner Ein- und Auslagern von Waren und Rohstoffen Ladekontrolle Paletten Konto führen Das bringen Sie mit: Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise Erste Berufserfahrung im Bereich Lager und Versand von Vorteil Teamfähigkeit Staplerführerschein Ihre Benefits auf einen Blick: VPL Diskretion: Bewerbungen werden diskret behandelt, was Ihnen hilft, vertraulich zu bleiben, besonders wenn sie noch in Beschäftigung sind. Verhandlungsführung: Wir unterstützen Sie dabei, das beste Gehalt und Zusatzleistungen auszuhandeln, basierend auf Branchenstandards und Insiderwissen. Netzwerk: Sollte dieses Jobangebot doch nicht das richtige für Sie sein, bieten wir Ihnen selbstverständlich Alternativen an.
Das Unternehmen bietet Dienstleistungen für öffentliche und private Auftraggeber und setzt auf digitale Lösungen und qualifizierte Fachkräfte. Benefits: Ein attraktives Gehalt bis 3.900 € Einstiegsgehalt pro Monat Schichtzuschläge sowie weitere Zulagen Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV und privaten PKW Bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr Sozialleistungen, wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Zeitnaher Start gerne in Vollzeit oder Teilzeit möglich!
Das Unternehmen bietet Dienstleistungen für öffentliche und private Auftraggeber und setzt auf digitale Lösungen und qualifizierte Fachkräfte. Benefits: Ein attraktives Gehalt bis 3.900 € Einstiegsgehalt pro Monat Schichtzuschläge sowie weitere Zulagen Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV und privaten PKW Bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr Sozialleistungen, wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Zeitnaher Start gerne in Vollzeit oder Teilzeit möglich!
VACE Engineering GmbH
Griesemann ist Kunde, Pörner ist Kunde, aber haben auch mit OMV direkt einen Vertrag KV: Dienstleistung, Information, Consulting 40h/ Stunde -> Gehalt max KV +10% -> OMV zahlt mehr, aber dort ist man eine Nummer, familiäres Ingenieurbüro ist etwas ganz anderes. Gleitzeit, Firmenauto nach dem ersten Jahr ev. möglich.
Kurz gesagt: Jobtitel: Fachkraft Lagerlogistik (m/w/d) in Rheinbach Anstellung: Festanstellung mit Option auf Übernahme Branche: Möbelherstellung Gehalt: ab 17,65 € pro Stunde Standort: Rheinbach (Bewerbung und Beratung über unsere Niederlassung Bonn) Deine Aufgaben Was du machst: Warenannahme, Kontrolle und sachgerechte Einlagerung von Möbelkomponenten Kommissionieren nach Auftrag präzise, zügig, zuverlässig Warentransport intern (Stapler/Flurförderzeuge) und Versandvorbereitung Bestandskontrollen, Buchungen im Warenwirtschaftssystem Mitgestalten sauberer Prozesse und Ordnung im Lager Dein Profil Was du mitbringst: Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft Lagerlogistik (m/w/d) oder vergleichbare Erfahrung Staplerschein von Vorteil; sicher im Umgang mit Flurförderzeugen Teamgeist, Zuverlässigkeit und Freude an Bewegung Bereitschaft zur Schichtarbeit je nach Auftragslage Deine Vorteile Warum das für dich passt: Direkte Festanstellung bei actuell Personal, mit Option auf Übernahme beim Kunden Faires Gehalt ab 17,65 € plus Zuschläge je nach Einsatz Persönliche Betreuung durch unsere erfahrene und top motivierte Niederlassung BonnWir übernehmen Bewerbung, Beratung und Qualifizierung du sparst Zeit und kommst schneller an dein ZielEinsatz bei einem etablierten Möbelhersteller mit wertschätzender Kultur So bewirbst du dich schnell & unkompliziert: Sende uns kurz deinen Lebenslauf wir melden uns zügig.
Bei uns kannst du bis zur Rente bleiben Ihre Aufgaben: Nach gründlicher Einarbeitung erstellst du eigenständig die Lohn- und Gehaltsabrechnungen für rund 60 MitarbeitendePflege der Personalstammdaten und Kommunikation mit Krankenkassen & BehördenUnterstützung in der Finanzbuchhaltung: Belege, Rechnungen, KontierungArbeiten mit DATEV Lohn & Gehalt und DATEV Unternehmen Online Ihr Profil: Du 2+ Jahre Erfahrung in Lohn- oder Finanzbuchhaltung hastDATEV kein Fremdwort für dich istDu sorgfältig, zuverlässig und selbstständig arbeitestTeamarbeit für dich mehr ist als ein WortAusbildung?
Diakoniewerk Essen e.V.
Für unsere Gesellschaft Diakoniewerk Essen Gefährdetenhilfe gGmbH, Suchtberatung suchen wir Sie ab dem 01.06.2026 als Sozialarbeiterin / Sozialpädagogin (m/w/d) mit suchttherapeutischer Zusatzausbildung oder systemischer Therapiequalifikation Das bieten wir Ihnen Sie arbeiten bei einem großen anerkannten Träger der freien Wohlfahrtspflege und erhalten ein Tarifgehalt nach BAT-KF, Entgeltgruppe SD 15, 30 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche). Je nach Arbeitserfahrung beträgt Ihr Gehalt (Vollzeit) ca. € 4.132 - € 4.984 brutto/Monat Für Ihre Zukunft sorgen wir mit einer betrieblichen Altersvorsorge , vermögenswirksamen Leistungen und einem attraktiven Arbeitgeberzuschuss zur Entgeltumwandlung .
Diakoniewerk Essen e.V.
Für unsere Gesellschaft Diakoniewerk Essen Kindertagesbetreuung gGmbH, Kita Zölestinstr , suchen wir Sie ab dem 01.08.2025 als Sozialpädagogische Fachkraft/Erzieher (w/m/d) für unsere neueröffnete Kita Zölestinstr Das bieten wir Ihnen Sie arbeiten bei einem großen anerkannten Träger der freien Wohlfahrtspflege und erhalten ein Tarifgehalt nach BAT-KF, Entgeltgruppe SE8a, 30 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche). Je nach Arbeitserfahrung beträgt Ihr Gehalt (Vollzeit) ca. € 3.526 - € 3.755 brutto/Monat. Für Ihre Zukunft sorgen wir mit einer betrieblichen Altersvorsorge , vermögenswirksamen Leistungen und einem attraktiven Arbeitgeberzuschuss zur Entgeltumwandlung .
Lebenshilfe Heilpädagogische Sozialdienste gemeinnützige GmbH
Was Du von uns hast einen sicheren Arbeitsplatz als Psychologe (m/w/d) oder Psychologin (m/w/d) in unserer Interdisziplinären FrühförderungDu kannst Dir Deine Arbeitszeit flexibel einteilen und Deine Termin so legen, wie es für Dich passt eine Vergütung in Anlehnung an die Paritätische Tarifgemeinschaft (PTG) Gehaltsspanne von 55.920 € - 59.880 € brutto p.a. bei 39 WochenstundenDamit es Dir auch in der Rente finanziell gut geht, zahlen wir für Dich in die Zusatzversorgungskasse (RZVK) einFür die besonderen Wünsche im Jahr bekommst Du eine feste Jahressonderzahlung in Höhe von 85% Deines BruttomonatsgehaltsDu hast finanzielle Planungssicherheit durch feste Steigerungen des Gehalts gekoppelt an die BetriebszugehörigkeitAußerdem gibt es zusätzlich noch Zulagen gekoppelt an die Betriebszugehörigkeitnatürlich bekommst Du einen unbefristeten ArbeitsvertragZur Erholung hast Du 30 Tage Urlaub (anteilig bei Teilzeit) und freie Tage am 24.12. und 31.12.regelmäßige SupervisionenDamit Du Dir keine Gedanken um Dein Kind machen musst, gibt es bei Bedarf einen KindergartenplatzDamit Du immer Up-to-Date bleibst, bieten wir ein umfangreiches Inhouse-Schulungsprogramm und individuelle externe Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenFür die Gesundheit gibt es einen monatlichen Zuschuss zum Fitnessstudio FitX Corporate Benefits, damit Du beim Shoppen richtig Geld sparen kannst Vermögenswirksame LeistungenDienstlaptop und Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice, damit Du entspannt Deine Berichte schreiben kannst So geht es weiter Deine Ansprechpartnerin ist Lara Reimann.Sie steht Dir unter der Telefonnummer 0203-2809990 gerne für Fragen vorab zur Verfügung.
Lebenshilfe Heilpädagogische Sozialdienste gemeinnützige GmbH
Was Du bei uns machst Begleitung und Förderung von 6–12-jährigen Kindern im pädagogischen AlltagMit Hilfe von unterschiedlichen Methoden wie dem Arbeiten mit Unterstützter Kommunikation (UK) und der intensiven Elternarbeit förderst und forderst Du die individuellen Fähigkeiten und Fertigkeiten der KinderDurch die interdisziplinäre und multiprofessionelle Arbeit mit dem sozialen und familiären Umfeld erarbeitest Du gemeinsam in Partizipation mit den Kindern soziale und emotionale Handlungskompetenzen, die die Kinder in der Bewältigung von schwierigen Alltagssituationen unterstützen und selbstständiger machenPlanung, Umsetzung und Reflexion von individuellen Förderzielen (Verhalten, Kommunikation, Sozialkompetenz, alltagspraktische Fertigkeiten)Strukturierte Tagesgestaltung: Rituale, klare Abläufe, visuelle Hilfen und individuelle AnpassungenDokumentation von Förderschritten, Beobachtungen und FortschrittenKrisen-/Deeskalationsmanagement mit Achtsamkeit, RessourcenorientierungTeilnahme an Teamsitzungen, Fortbildungen und SupervisionFörderung von Selbstständigkeit, Selbstregulation und Partizipation der Kinder Wann Du zu uns passt Abgeschlossene Berufsausbildung oder abgeschlossenes Studium als Erzieher (m/w/d) oder Erzieherin (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d) oder Sozialpädagogin (m/w/d), Sozialarbeiter (m/w/d) oder Sozialarbeiterin (m/w/d), Pädagoge (m/w/d) oder Pädagogin (m/w/d) (BA/MA/Diplom), Heilpädagoge (m/w/d) oder Heilpädagogin (m/w/d) oder ein vergleichbares Studium oder eine vergleichbare Ausbildung idealerweise Berufserfahrung im Umgang mit Menschen mit AutismusEigeninitiativeLust auf die Arbeit für und mit MenschenTeamgeisthohe fachliche und soziale KompetenzEDV KenntnisseFührerschein der Klasse B Was Du von uns hast einen sicheren Arbeitsplatz als Pädagogische Fachkraft in unserer Tagesgruppeeine attraktive Vergütung in Anlehnung an die Paritätische Tarifgemeinschaft (PTG)Bruttojahresgehalt bei 39 Wochenstunden 44.330 € - 53.430 €eine vom Arbeitgeber bezahlte zusätzliche Altersvorsorge (RZVK)eine feste Jahressonderzahlung in Höhe von 85% des Bruttomonatsgehaltsfeste Steigerungen des Gehalts gekoppelt an die BetriebszugehörigkeitZulagen gekoppelt an die Betriebszugehörigkeiteinen unbefristeten Arbeitsvertrag30 Tage Urlaub (anteilig bei Teilzeit) und freie Tage am 24.12. und 31.12.einen Kindergartenplatzein umfangreiches Inhouse-Schulungsprogrammindividuelle externe Weiterbildungeinen monatlichen Zuschuss zum Fitnessstudio FitXCorporate BenefitsVermögenswirksame Leistungen So geht es weiter Deine Ansprechpartnerin ist Lena Döring, sie steht Dir unter der Telefonnummer 0203-75944622 gerne für Fragen vorab zur Verfügung.
Lebenshilfe Heilpädagogische Sozialdienste gemeinnützige GmbH
Was Du bei uns machst Stellvertretung der Leitung: Organisiere und koordiniere den Alltag der Einrichtungen in enger Abstimmung mit der LeitungPersonal- und Teamführung: Mitarbeitende unterstützen, Führungsprozesse gestalten, Coaching und Supervision fördernKonzepterstellung und Qualitätsentwicklung: Mitgestalten, weiterentwickeln und Umsetzung sicherstellen (Richtlinien, Abläufe, Dokumentation)Ressourcen- und Budgetverantwortung: Planung, Kontrolle von Einsatzplänen und MaterialienFall- und Krisenmanagement: Unterstützung bei komplexen Fällen, Krisenintervention und DeeskalationZusammenarbeit mit Familien, Schulen, Therapeuten und Behörden: Netzwerkarbeit, Terminkoordinierung, BerichtslegungQualitätssicherung: Evaluation von Maßnahmen, Berichte erstellen, Zertifizierungen vorbereiten Wann du zu uns passt Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium als Erzieher (m/w/d) oder Erzieherin (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d) oder Sozialpädagogin (m/w/d), Sozialarbeiter (m/w/d) oder Sozialarbeiterin (m/w/d), Pädagoge (m/w/d) oder Pädagogin (m/w/d) (BA/MA/Diplom), Heilpädagoge (m/w/d) oder Heilpädagogin (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung/ein vergleichbares StudiumBereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst (Tag und Nachtdienst, Sonntag bis Freitag)Erste Leitungserfahrungen sind wünschenswertEigeninitiativeLust auf die Arbeit für und mit MenschenTeamgeisthohe fachliche und soziale KompetenzEDV KenntnisseFührerschein der Klasse B Was Du von uns hast einen sicheren Arbeitsplatz als Pädagogische Fachkraft und stellvertretende Leitung unserer stationären Kinder- und Jugendwohngruppeneine Vergütung in Anlehnung an die Paritätische Tarifgemeinschaft (PTG)Gehaltsspanne von 46.920 € - 51.120 € brutto p.a. bei 39 Wochenstundeneine vom Arbeitgeber bezahlte zusätzliche Altersvorsorge (RZVK)eine feste Jahressonderzahlungfeste Steigerungen des Gehalts gekoppelt an die BetriebszugehörigkeitZulagen gekoppelt an die Betriebszugehörigkeiteinen unbefristeten Arbeitsvertrag30 Tage Urlaub (anteilig bei Teilzeit) und freie Tage am 24.12. und 31.12.einen Kindergartenplatzein umfangreiches Inhouse-Schulungsprogrammindividuelle externe Weiterbildungflache HierarchienArbeiten in einem teamorientierten, dynamischen und wachsenden UnternehmenMöglichkeit zur Mitarbeit in (Zukunfts)-Projekteneinen monatlichen Zuschuss zum Fitnessstudio FitXCorporate BenefitsVermögenswirksame Leistungeneine umfangreiche EinarbeitungKostenlose GetränkeBetriebsfeste und Events So geht es weiter Dein Ansprechpartner ist Maurice Pauen, er steht Dir unter der Telefonnummer 0203-2809990 gerne für Fragen vorab zur Verfügung.
Prüfungsverband deutscher Banken e.V.
Unser Angebot Unbefristeter Arbeitsvertrag, 30 Tage Urlaub (zzgl. 24. und 31.12.), flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten Unser gemeinsamer Erfolgt hängt von der Qualität und dem Engagement des Teams GBB ab – auch darum bieten wir eine intensive Einarbeitung sowie individuelle Fort- und Weiterbildung Kollegiales Arbeitsumfeld und Teamgeist mit langfristiger Perspektive und Entwicklungsmöglichkeiten Attraktives Gesamtpaket aus Gehalt, betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen sowie Zusatzleistungen, z.B. Deutschlandticket, JobRad, Fitnessstudio, corporate benefits uvm.
DIAKOVERE gGmbH
Ein Personalentwicklungskonzept sichert Ihr persönliches Weiterkommen.Ein Arbeitsplatz in Hannover mit optimaler Verkehrsanbindung, ein Jobticket und ein vielfältiges Gesundheitsangebot machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber.Und das bietet unser Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN): überdurchschnittliches Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, eine monatliche Pflegezulage, jährliche Sonderzahlung38,5 Stunden/ Woche bei Vollzeit31 Tage Urlaub im Jahr, ab dem 58.
Diakoniewerk Essen e.V.
Für unsere Gesellschaft Diakoniewerk Essen Kindertagesbetreuung gGmbH, Kita am Brandenbusch , suchen wir Sie ab sofort als Erzieher / Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Das bieten wir Ihnen Sie arbeiten bei einem großen anerkannten Träger der freien Wohlfahrtspflege und erhalten ein Tarifgehalt nach BAT-KF, Entgeltgruppe SE8a, 30 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche). Je nach Arbeitserfahrung beträgt Ihr Gehalt (Vollzeit) ca. € 3.636 - € 4.092 brutto/Monat. Für Ihre Zukunft sorgen wir mit einer betrieblichen Altersvorsorge , vermögenswirksamen Leistungen und einem attraktiven Arbeitgeberzuschuss zur Entgeltumwandlung .
Diakovere gGmbH
Ihre Vorteile auf einen Blick Das bieten wir Ihnen: Mitarbeit im interdisziplinären, aufgeschlossenen und motivierten Team Attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, jährliche Sonderzahlung, Kinderzulage 38,5 Stunden/ Woche bei Vollzeit 30 Tage Urlaub im Jahr, ab dem 58.
Unser Ziel ist es, Dich genau dort einzusetzen, wo Deine Fähigkeiten am besten zur Geltung kommen ob in Kindergärten, Kitas oder Pflegeeinrichtungen für Kinder. Das bekommst Du bei uns: Gehalt: bis 22 € pro Stunde möglicheinen sofort unbefristeten Arbeitsvertrag Arbeitszeitmodell nach Deiner Wahl - Vollzeit oder Teilzeit Zuschläge on Top: Samstags-, Sonntags-, Feiertags- und Nachtdienstzuschlag 1.000 € Prämie für Mitarbeiter werben Mitarbeiter Urlaubs- und Weihnachtsgeld Übernahme der Fahrkosten: km-Pauschale oder Deutschlandticket ein sicherer Dienstplan, kein Diensttausch oder kurzer Wechsel Urlaub nehmen, wann Du willst - 30 Urlaubstage ein Arbeitszeitkonto zur freien Verfügung eine betriebliche Altersvorsorge Fort- und Weiterbildung auch Online mit unserem Partner Pflegecampus viele interessante Mitarbeiterrabatte bei unseren exklusiven Partnern (Corporate Benefits) ein sympathisches Team, bei dem Du immer im Mittelpunkt stehst Das wünschen wir uns: abgeschlossene Ausbildung als Kindheitspädagoge (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation im pädagogischen Bereich zusätzliche Ausbildung oder Erfahrung im Pflegebereich (z.
Unser Ziel ist es, Dich genau dort einzusetzen, wo Deine Fähigkeiten am besten zur Geltung kommen ob in Kindergärten, Kitas oder Pflegeeinrichtungen für Kinder. Das bekommst Du bei uns: Gehalt: bis 22 € pro Stunde möglicheinen sofort unbefristeten Arbeitsvertrag Arbeitszeitmodell nach Deiner Wahl - Vollzeit oder Teilzeit Zuschläge on Top: Samstags-, Sonntags-, Feiertags- und Nachtdienstzuschlag 1.000 € Prämie für Mitarbeiter werben Mitarbeiter Urlaubs- und Weihnachtsgeld Übernahme der Fahrkosten: km-Pauschale oder Deutschlandticket ein sicherer Dienstplan, kein Diensttausch oder kurzer Wechsel Urlaub nehmen, wann Du willst - 30 Urlaubstage ein Arbeitszeitkonto zur freien Verfügung eine betriebliche Altersvorsorge Fort- und Weiterbildung auch Online mit unserem Partner Pflegecampus viele interessante Mitarbeiterrabatte bei unseren exklusiven Partnern (Corporate Benefits) ein sympathisches Team, bei dem Du immer im Mittelpunkt stehst Das wünschen wir uns: abgeschlossene Ausbildung als Kindheitspädagoge (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation im pädagogischen Bereich zusätzliche Ausbildung oder Erfahrung im Pflegebereich (z.
Unser Ziel ist es, Dich genau dort einzusetzen, wo Deine Fähigkeiten am besten zur Geltung kommen ob in Kindergärten, Kitas oder Pflegeeinrichtungen für Kinder. Das bekommst Du bei uns: Gehalt: bis 22 € pro Stunde möglicheinen sofort unbefristeten Arbeitsvertrag Arbeitszeitmodell nach Deiner Wahl - Vollzeit oder Teilzeit Zuschläge on Top: Samstags-, Sonntags-, Feiertags- und Nachtdienstzuschlag 1.000 € Prämie für Mitarbeiter werben Mitarbeiter Urlaubs- und Weihnachtsgeld Übernahme der Fahrkosten: km-Pauschale oder Deutschlandticket ein sicherer Dienstplan, kein Diensttausch oder kurzer Wechsel Urlaub nehmen, wann Du willst - 30 Urlaubstage ein Arbeitszeitkonto zur freien Verfügung eine betriebliche Altersvorsorge Fort- und Weiterbildung auch Online mit unserem Partner Pflegecampus viele interessante Mitarbeiterrabatte bei unseren exklusiven Partnern (Corporate Benefits) ein sympathisches Team, bei dem Du immer im Mittelpunkt stehst Das wünschen wir uns: abgeschlossene Ausbildung als Kindheitspädagoge (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation im pädagogischen Bereich zusätzliche Ausbildung oder Erfahrung im Pflegebereich (z.
Unser Ziel ist es, Dich genau dort einzusetzen, wo Deine Fähigkeiten am besten zur Geltung kommen ob in Kindergärten, Kitas oder Pflegeeinrichtungen für Kinder. Das bekommst Du bei uns: Gehalt: bis 22 € pro Stunde möglicheinen sofort unbefristeten Arbeitsvertrag Arbeitszeitmodell nach Deiner Wahl - Vollzeit oder Teilzeit Zuschläge on Top: Samstags-, Sonntags-, Feiertags- und Nachtdienstzuschlag 1.000 € Prämie für Mitarbeiter werben Mitarbeiter Urlaubs- und Weihnachtsgeld Übernahme der Fahrkosten: km-Pauschale oder Deutschlandticket ein sicherer Dienstplan, kein Diensttausch oder kurzer Wechsel Urlaub nehmen, wann Du willst - 30 Urlaubstage ein Arbeitszeitkonto zur freien Verfügung eine betriebliche Altersvorsorge Fort- und Weiterbildung auch Online mit unserem Partner Pflegecampus viele interessante Mitarbeiterrabatte bei unseren exklusiven Partnern (Corporate Benefits) ein sympathisches Team, bei dem Du immer im Mittelpunkt stehst Das wünschen wir uns: abgeschlossene Ausbildung als Kindheitspädagoge (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation im pädagogischen Bereich zusätzliche Ausbildung oder Erfahrung im Pflegebereich (z.
Das bieten wir Dir: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Vollzeit oder Teilzeit möglich Ein übertarifliches Gehalt 2800 3200 Euro brutto/Monat Sichere Urlaubsplanung und Dienstplanmitgestaltung Geregelte Arbeitszeiten im Zweischicht- System Vermögenswirksame Leistungen Spannende Tätigkeiten und einen vielseitigen Aufgabenbereich Deine Aufgaben: Du bist die erste Anlaufstelle für unsere Patienten und stellst eine einfühlsame und kompetente Betreuung sicher Dokumentationen über Pflegetätigkeiten und den Behandlungsverlauf werden von dir sorgfältig durchgeführt, um eine lückenlose Patientenversorgung zu gewährleistenDu setzt den Rahmenhygieneplan sowie das Infektionsschutzgesetz um, um die Sicherheit der Patienten und des Personals zu gewährleisten Bei der täglichen Arbeit unterstützt du den vor Ort arbeitenden Arzt und sorgst für einen reibungslosen Ablauf Die Vorbereitung von Medikamenten, die Kontrolle der Medikamentenausgabe und die dazugehörige Dokumentation gehören zu deinen Aufgaben Organisatorische und administrative Aufgaben wie die Terminplanung und die Koordinierung der Arztsprechstunden runden dein Aufgabengebiet ab Deine Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung als MFA (m/w/d), Medizinische Fachangestellte (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d), Pflegefachmann (m/w/d) oder eine Ausbildung als Rettungsassistent (m/w/d), Notfallsanitäter (m/w/d) oder Rettungssanitäter (m/w/d), Freude im Umgang mit Patienten unterschiedlicher Nationalitäten und gerne eine zweite Fremdsprache Schnelle Auffassungsgabe sowie selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten Hohe Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit Interkulturelle Kompetenz Bereitschaft zur Schichtarbeit (2-Schicht-Modell) Wir haben dein Interesse wecken können?
Wir bieten Dir: Einen unbefristeten ArbeitsvertragVollzeit oder Teilzeit möglichEin übertarifliches Gehalt 2800 3200 Euro brutto/MonatSichere Urlaubsplanung und DienstplanmitgestaltungGeregelte Arbeitszeiten im Zweischicht- SystemVermögenswirksame LeistungenSpannende Tätigkeiten und einen vielseitigen Aufgabenbereich Ihre Aufgaben: Sie sind die erste Anlaufstelle für unsere Patienten und stellen eine einfühlsame und kompetente Betreuung sicher Dokumentationen über Pflegetätigkeiten und den Behandlungsverlauf werden von Ihnen sorgfältig durchgeführt, um eine lückenlose Patientenversorgung zu gewährleisten Sie setzen den Rahmenhygieneplan sowie das Infektionsschutzgesetz um, um die Sicherheit der Patienten und des Personals zu gewährleisten Bei der täglichen Arbeit unterstützen Sie den vor Ort arbeitenden Arzt und sorgen für einen reibungslosen Ablauf Die Vorbereitung von Medikamenten, die Kontrolle der Medikamentenausgabe und die dazugehörige Dokumentation gehören zu Ihren Aufgaben Organisatorische und administrative Aufgaben wie die Terminplanung und die Koordinierung der Arztsprechstunden runden Ihr Aufgabengebiet ab Ihre Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung als MFA (m/w/d), Medizinische Fachangestellte (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d), Pflegefachmann (m/w/d) oder eine Ausbildung als Rettungsassistent (m/w/d), Notfallsanitäter (m/w/d) oder Rettungssanitäter (m/w/d), Freude im Umgang mit Patienten unterschiedlicher Nationalitäten und gerne eine zweite Fremdsprache Schnelle Auffassungsgabe sowie selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten Hohe Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit Interkulturelle Kompetenz Bereitschaft zur Schichtarbeit (2-Schicht-Modell) Wir haben dein Interesse wecken können?
Gries Deco Company GmbH
Wir möchten, dass Du Dich von Anfang an bei uns wohlfühlst - durch: eine herzliche und offene Unternehmenskultur einen abwechslungsreichen Job mit kreativem Gestaltungsspielraum einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit flexibler Arbeitszeitgestaltung ein marktkonformes Gehalt, je nach Ausbildung, Berufserfahrung und Verantwortungsbereich 30 Tage Erholungsurlaub, die sich mit Deiner Betriebszugehörigkeit erhöhen sowie freie Zusatztage Weiterbildungsangebote, die Dich auf dem Laufenden halten und neue Entwicklungschancen bieten 35% Mitarbeiterrabatt und tolle Angebote bei zahlreichen Partnern, für Deine Freizeitgestaltung, Urlaubsplanung oder den nächsten Onlinekauf eine bezuschusste betriebliche Altersvorsorge, um gemeinsam in Deine Zukunft zu investieren eine attraktive Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Prämie von bis zu 2.000€ ein tolles Team, dessen Zusammenhalt wir auch abseits des Filialalltags mit Teamevents und einer Weihnachtsfeier stärken möchten Deine Aufgaben: Für das besondere Ambiente in unseren Filialen setzt Du visuelle Vorgaben um und präsentierst unsere Artikel im Schaufenster und auf der Verkaufsfläche im unverwechselbaren DEPOT Look.
VACE Engineering GmbH
Griesemann ist Kunde, Pörner ist Kunde, aber haben auch mit OMV direkt einen Vertrag KV: Dienstleistung, Information, Consulting 40h/ Stunde -> Gehalt max KV +10% -> OMV zahlt mehr, aber dort ist man eine Nummer, familiäres Ingenieurbüro ist etwas ganz anderes. Gleitzeit, Firmenauto nach dem ersten Jahr ev. möglich.