Stellenmarkt für Ambulanter Dienst

Fachkraft (m/w/d) in der Eingliederungshilfe

Evangelisches Johanneswerk gGmbH

der Eingliederungshilfe mitbringen, einer christlichen Kirche angehören. Worauf Sie sich freuen können Jahressonderzahlung: sogenanntes "13. Gehalt" audit berufundfamilie: Dienstliches und Privates gut miteinander

Praktikumsstelle im Rahmen der praxisintegrierten Ausbildung zum/zur Heilerziehungspfleger*in (m/w/d)

Evangelisches Johanneswerk gGmbH

miteinander vereinbaren Flexible Arbeitszeiten: Freiräume nutzen und gestalten Gehalt: Angemessene und attraktive Vergütung zuzüglich arbeitgeberfinanzierter Altersvorsorge und Tarifleistungen auf der Basis

Fachkraft (m/w/d) in der Eingliederungshilfe

Evangelisches Johanneswerk gGmbH

: sogenanntes "13. Gehalt" audit berufundfamilie: Dienstliches und Privates gut miteinander vereinbaren Fort- und Weiterbildung: von vielfältigen Johanneswerk-Angeboten profitieren JobRad-Leasing

Betreuungshelfer*in (m/w/d) in der Eingliederungshilfe - Nachtwache

Evangelisches Johanneswerk gGmbH

Kirche angehören. Worauf Sie sich freuen können Jahressonderzahlung: sogenanntes "13. Gehalt" audit berufundfamilie: Dienstliches und Privates gut miteinander vereinbaren Fort- und Weiterbildung

Pflegefachkraft (m/w/d) in der außerklinischen Intensivpflege

Linimed Gruppe GmbH

oder Teilzeit Sehr attraktives Gehalt durch Anlehnung an den TVöD-P Jahressonderzahlung 30 Tage Urlaub Intensive Zeit für unsere Patienten (1:3 Versorgung) Vergütung aller vereinbarten Fortbildungen

Pflegefachkraft (m/w/d) in der außerklinischen Intensivpflege

Linimed Gruppe GmbH

von intensivpflegerischen Tätigkeiten bei außerklinisch beatmeten Patienten in Wohneinheiten Was bieten wir Ihnen? Unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit oder Teilzeit Sehr attraktives Gehalt durch Anlehnung an den TVöD-P

Pflegefachkraft (m/w/d) in der außerklinischen Intensivpflege

Linimed Gruppe GmbH

Tätigkeiten bei außerklinisch beatmeten Patienten in Wohneinheiten durchführen Was bieten wir Ihnen? Unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit oder Teilzeit Sehr attraktives Gehalt durch Anlehnung an den TVöD-P

Pflegefachkraft (m/w/d) in der außerklinischen Intensivpflege

Linimed Gruppe GmbH

durchführen Was bieten wir Ihnen? Unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit oder Teilzeit Sehr attraktives Gehalt durch Anlehnung an den TVöD-P Jahressonderzahlung 30 Tage Urlaub Vergütung aller vereinbarten

Pflegefachkraft (m/w/d) in der außerklinischen Intensivpflege

Linimed Gruppe GmbH

von intensivpflegerischen  Tätigkeiten bei außerklinisch beatmeten Patienten in Wohneinheiten Was bieten wir Ihnen? Unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit oder Teilzeit Sehr attraktives Gehalt durch Anlehnung an den TVöD

Pflegefachkraft (m/w/d) in der außerklinischen Intensivpflege

Linimed Gruppe GmbH

Tätigkeiten bei außerklinisch beatmeten Patienten in Wohneinheiten durchführen Was bieten wir Ihnen? Unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit oder Teilzeit Sehr attraktives Gehalt durch Anlehnung an den TVöD-P

Pflegefachkraft (m/w/d) in der außerklinischen Intensivpflege

Linimed Gruppe GmbH

Was bieten wir Ihnen? Unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit oder Teilzeit Sehr attraktives Gehalt durch Anlehnung an den TVöD-P Jahressonderzahlung 30 Tage Urlaub Vergütung aller vereinbarten Fortbildungen

Qualifizierte Pflegehilfskraft (w/m/d ) KATHARINENHOF PANKOW

KATHARINENHOF Seniorenwohn- und Pflegeanlage Betriebs-GmbH

unbefristeter Arbeitsvertrag ab flexible Personaleinsatzplanung eine gezielte und individuelle Einarbeitung Arbeitgeberfinanzierte Dienstkleidung Vereinfachte Pflegedokumentation (EDV) attraktives Gehalt

Pflegeassistent /Pflegehelfer (w/m/d ) KATHARINENHOF PANKOW

KATHARINENHOF Seniorenwohn- und Pflegeanlage Betriebs-GmbH

unbefristeter Arbeitsvertrag ab flexible Personaleinsatzplanung eine gezielte und individuelle Einarbeitung Arbeitgeberfinanzierte Dienstkleidung Vereinfachte Pflegedokumentation (EDV) attraktives Gehalt

Pflegefachkraft / Altenpfleger (w/m/d ) KATHARINENHOF PANKOW

KATHARINENHOF Seniorenwohn- und Pflegeanlage Betriebs-GmbH

unbefristeter Arbeitsvertrag ab flexible Personaleinsatzplanung eine gezielte und individuelle Einarbeitung Arbeitgeberfinanzierte Dienstkleidung Vereinfachte Pflegedokumentation (EDV) attraktives Gehalt

Betreuungshelfer*in (m/w/d) in der Eingliederungshilfe

Ev. Johanneswerk gGmbH

. Gehalt" audit berufundfamilie: Dienstliches und Privates gut miteinander vereinbaren Fort- und Weiterbildung: von vielfältigen Johanneswerk-Angeboten profitieren JobRad-Leasing

Fachkraft (m/w/d) in der Eingliederungshilfe

Ev. Johanneswerk gGmbH

Bereichen der Eingliederungshilfe mitbringen, einer christlichen Kirche angehören. Worauf Sie sich freuen können Jahressonderzahlung: sogenanntes "13. Gehalt" audit berufundfamilie: Dienstliches

Fachkraft (m/w/d) in der Eingliederungshilfe

Ev. Johanneswerk gGmbH

Bereichen der Eingliederungshilfe mitbringen, einer christlichen Kirche angehören. Worauf Sie sich freuen können Urlaub: 31 Tage Jahressonderzahlung: sogenanntes "13. Gehalt" audit berufundfamilie

Betreuungshelfer*in (m/w/d) in der Eingliederungshilfe

Ev. Johanneswerk gGmbH

Kirche angehören. Worauf Sie sich freuen können Jahressonderzahlung: sogenanntes "13. Gehalt" audit berufundfamilie: Dienstliches und Privates gut miteinander vereinbaren Fort

Alten-/Krankenpfleger*in (m/w/d) als Fachkraft in der Eingliederungshilfe

Ev. Johanneswerk gGmbH

können JobRad-Leasing: etwas für die Gesundheit tun - und für die Umwelt audit berufundfamilie: Dienstliches und Privates gut miteinander vereinbaren Jahressonderzahlung: sogenanntes "13. Gehalt" Fort

Fachkraft (m/w/d) in der Eingliederungshilfe

Ev. Johanneswerk gGmbH

profitieren JobRad-Leasing: etwas für die Gesundheit tun - und für die Umwelt Jahressonderzahlung: sogenanntes "13. Gehalt" Urlaub: 31 Tage Gehalt: Ca. 3.800 € brutto/Monat* gemäß Entgeltgruppe 7

Fachkraft (m/w/d) in der Eingliederungshilfe mit Schlafbereitschaft in einer Außenwohngruppe

Ev. Johanneswerk gGmbH

Jahressonderzahlung: sogenanntes "13. Gehalt" audit berufundfamilie: Dienstliches und Privates gut miteinander vereinbaren Fort- und Weiterbildung: von vielfältigen Johanneswerk-Angeboten profitieren JobRad

Praktikumsstelle im Rahmen der praxisintegrierten Ausbildung zum/zur Heilerziehungspfleger*in (m/w/d)

Ev. Johanneswerk gGmbH

berufundfamilie: Dienstliches und Privates gut miteinander vereinbaren Flexible Arbeitszeiten: Freiräume nutzen und gestalten Gehalt: Angemessene und attraktive Vergütung zuzüglich arbeitgeberfinanzierter

Betreuungshelfer*in (m/w/d) in der Eingliederungshilfe

Ev. Johanneswerk gGmbH

. Gehalt" audit berufundfamilie: Dienstliches und Privates gut miteinander vereinbaren Fort- und Weiterbildung: von vielfältigen Johanneswerk-Angeboten profitieren JobRad-Leasing

Fachkraft (m/w/d) in der Eingliederungshilfe

Ev. Johanneswerk gGmbH

tun - und für die Umwelt Urlaub: 31 Tage Jahressonderzahlung: sogenanntes "13. Gehalt" audit berufundfamilie: Dienstliches und Privates gut miteinander vereinbaren Gehalt: Ca. 3.800 € brutto

Fachkraft (m/w/d) in der Eingliederungshilfe

Ev. Johanneswerk gGmbH

mitbringen, einer christlichen Kirche angehören. Worauf Sie sich freuen können Jahressonderzahlung: sogenanntes "13. Gehalt" audit berufundfamilie: Dienstliches und Privates gut miteinander

Betreuungshelfer*in (m/w/d) in der Eingliederungshilfe - Nachtwache

Ev. Johanneswerk gGmbH

Kirche angehören. Worauf Sie sich freuen können Jahressonderzahlung: sogenanntes "13. Gehalt" audit berufundfamilie: Dienstliches und Privates gut miteinander vereinbaren Fort

Fachkraft (m/w/d) in der Eingliederungshilfe

Ev. Johanneswerk gGmbH

Kirche angehören. Worauf Sie sich freuen können Urlaub: 31 Tage audit berufundfamilie: Dienstliches und Privates gut miteinander vereinbaren Jahressonderzahlung: sogenanntes "13. Gehalt" Fort

Betreuungshelfer*in (m/w/d) in der Eingliederungshilfe für Außenwohngruppe

Ev. Johanneswerk gGmbH

. Gehalt" audit berufundfamilie: Dienstliches und Privates gut miteinander vereinbaren Fort- und Weiterbildung: von vielfältigen Johanneswerk-Angeboten profitieren JobRad-Leasing

Fachkraft (m/w/d) in der Eingliederungshilfe für Außenwohngruppe

Ev. Johanneswerk gGmbH

. Worauf Sie sich freuen können Jahressonderzahlung: sogenanntes "13. Gehalt" audit berufundfamilie: Dienstliches und Privates gut miteinander vereinbaren Fort- und Weiterbildung: von vielfältigen

Betreuungshelfer*in (m/w/d) in der Eingliederungshilfe

Ev. Johanneswerk gGmbH

. Gehalt" audit berufundfamilie: Dienstliches und Privates gut miteinander vereinbaren Fort- und Weiterbildung: von vielfältigen Johanneswerk-Angeboten profitieren JobRad-Leasing

Fachkraft (m/w/d) in der Eingliederungshilfe

Ev. Johanneswerk gGmbH

Bereichen der Eingliederungshilfe mitbringen, einer christlichen Kirche angehören. Worauf Sie sich freuen können Jahressonderzahlung: sogenanntes "13. Gehalt" audit berufundfamilie: Dienstliches

Betreuungshelfer*in (m/w/d) in der Eingliederungshilfe

Ev. Johanneswerk gGmbH

: sogenanntes "13. Gehalt" audit berufundfamilie: Dienstliches und Privates gut miteinander vereinbaren Fort- und Weiterbildung: von vielfältigen Johanneswerk-Angeboten profitieren JobRad-Leasing

Hauswirtschaftliche Hilfskraft (m/w/d)

Ev. Johanneswerk gGmbH

haben, einer christlichen Kirche angehören. Worauf Sie sich freuen können Jahressonderzahlung: sogenanntes "13. Gehalt" audit berufundfamilie: Dienstliches und Privates gut miteinander vereinbaren Fort

Fachkraft (m/w/d) in der Eingliederungshilfe für Kinder und Jugendliche (m/w/d), 29,25 Stunden

Ev. Johanneswerk gGmbH

können Urlaub: 31 Tage Jahressonderzahlung: sogenanntes "13. Gehalt" audit berufundfamilie: Dienstliches und Privates gut miteinander vereinbaren Fort- und Weiterbildung: von vielfältigen Johanneswerk

Fachkraft (m/w/d) in der Eingliederungshilfe für Kinder und Jugendliche (m/w/d), 19,5 Stunden

Ev. Johanneswerk gGmbH

Kirche angehören. Worauf Sie sich freuen können Jahressonderzahlung: sogenanntes "13. Gehalt" audit berufundfamilie: Dienstliches und Privates gut miteinander vereinbaren Fort

Fachkraft (m/w/d) in der Eingliederungshilfe für Kinder und Jugendliche (m/w/d), 39 Stunden pro Woche

Ev. Johanneswerk gGmbH

Kirche angehören. Worauf Sie sich freuen können Jahressonderzahlung: sogenanntes "13. Gehalt" audit berufundfamilie: Dienstliches und Privates gut miteinander vereinbaren Fort

Fachkraft (m/w/d) in der Eingliederungshilfe

Ev. Johanneswerk gGmbH

Kirche angehören. Worauf Sie sich freuen können Jahressonderzahlung: sogenanntes "13. Gehalt" audit berufundfamilie: Dienstliches und Privates gut miteinander vereinbaren Fort

Fachkraft (m/w/d) in der Eingliederungshilfe

Ev. Johanneswerk gGmbH

. Worauf Sie sich freuen können Jahressonderzahlung: sogenanntes "13. Gehalt" audit berufundfamilie: Dienstliches und Privates gut miteinander vereinbaren Fort- und Weiterbildung: von vielfältigen

Bereichsleiter*in (m/w/d) in der Eingliederungshilfe

Ev. Johanneswerk gGmbH

haben, einer christlichen Kirche angehören. Worauf Sie sich freuen können Jahressonderzahlung: sogenanntes "13. Gehalt" audit berufundfamilie: Dienstliches und Privates gut miteinander vereinbaren Fort

Wohnverbundleiter*in (m/w/d) in der Eingliederungshilfe

Ev. Johanneswerk gGmbH

können Jahressonderzahlung: sogenanntes "13. Gehalt" audit berufundfamilie: Dienstliches und Privates gut miteinander vereinbaren Fort- und Weiterbildung: von vielfältigen Johanneswerk-Angeboten profitieren JobRad

Bereichsleiter*in (m/w/d) in der Eingliederungshilfe

Ev. Johanneswerk gGmbH

Sie sich freuen können Jahressonderzahlung: sogenanntes "13. Gehalt" audit berufundfamilie: Dienstliches und Privates gut miteinander vereinbaren Fort- und Weiterbildung: von vielfältigen Johanneswerk

Fachkraft (m/w/d) in der Eingliederungshilfe - GfB für's Wochenende

Ev. Johanneswerk gGmbH

. Worauf Sie sich freuen können Jahressonderzahlung: sogenanntes "13. Gehalt" audit berufundfamilie: Dienstliches und Privates gut miteinander vereinbaren Fort- und Weiterbildung: von vielfältigen

Haustechniker*in (m/w/d)

Ev. Johanneswerk gGmbH

: sogenanntes "13. Gehalt" audit berufundfamilie: Dienstliches und Privates gut miteinander vereinbaren Fort- und Weiterbildung: von vielfältigen Johanneswerk-Angeboten profitieren JobRad-Leasing

Freigestellter Praxisanleiter in der Pflege ambulant + stationär (w/m/d)

K & S - Dr. Krantz Sozialbau und Betreuung SE & Co. KG

Praxisanleiter in der Pflege ambulant + stationär (w/m/d) in Teil- oder Vollzeit. Wir bieten Ihnen: Eine offene, wertschätzende Kommunikation Ein attraktives Gehalt und zahlreiche, lohnenswerte Zulagen

Altenpfleger (m/w/d) ambulant

, Flexibilität und Teamgeist zeichnen Sie aus Das bieten wir Ihnen: Übertarifliches und leistungsgerechtes Gehalt zzgl. Schicht- und Wochenendzuschläge Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Urlaubs

freigestellter Praxisanleiter in der Pflege ambulant + stationär (w/m/d)

K & S - Dr. Krantz Sozialbau und Betreuung SE & Co. KG

Ein attraktives Gehalt und zahlreiche, lohnenswerte Zulagen und Zuschläge, je nach Berufserfahrung zwischen 3200€ - 4090€ (Vollzeit) Fort- und Weiterbildungen, auch über unsere E-Learning-Plattform innerhalb

freigestellter Praxisanleiter in der Pflege ambulant + stationär (w/m/d)

K & S – Dr. Krantz Sozialbau und Betreuung SE & Co. KG

Ein attraktives Gehalt und zahlreiche, lohnenswerte Zulagen und Zuschläge, je nach Berufserfahrung zwischen 3200€ - 4090€ (Vollzeit) Fort- und Weiterbildungen, auch über unsere E-Learning-Plattform innerhalb

Freigestellter Praxisanleiter in der Pflege ambulant + stationär (w/m/d)

K & S – Dr. Krantz Sozialbau und Betreuung SE & Co. KG

Praxisanleiter in der Pflege ambulant + stationär (w/m/d) in Teil- oder Vollzeit.   Wir bieten Ihnen: Eine offene, wertschätzende Kommunikation Ein attraktives Gehalt und zahlreiche, lohnenswerte Zulagen

Fachadministrator*in (m/w/d)

Diakovere gGmbH

unser Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen: überdurchschnittliches Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, jährliche Sonderzahlung, Kinderzulage38,5 Stunden/ Woche bei Vollzeit30 Tage Urlaub im Jahr, ab 58 Jahre bis zu 7

Fachadministrator*in (m/w/d)

DIAKOVERE gGmbH

unser Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen: überdurchschnittliches Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, jährliche Sonderzahlung, Kinderzulage38,5 Stunden/ Woche bei Vollzeit30 Tage Urlaub im Jahr, ab 58 Jahre bis zu 7