StudiumErste Erfahrung in der Kalkulation, Arbeitsvorbereitung, Projektsteuerung oder im Bauwesen von VorteilSicherer Umgang mit Zahlen und wirtschaftlichen KennzahlenStrukturierte und analytische ArbeitsweiseGute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere ExcelTeamfähigkeit sowie eigenverantwortliches Arbeiten Unbefristete Festanstellung in einer zukunftssicheren BrancheStrukturierte Einarbeitung und OnboardingFlexible Arbeitszeiten sowie Möglichkeit zum mobilen ArbeitenBetriebliche Altersvorsorge mit ArbeitgeberzuschussMitarbeitervergünstigungen und weitere ZusatzleistungenIndividuelle Weiterbildungs- und EntwicklungsmöglichkeitenRegelmäßige Team- und Firmenevents Gehaltsinformationen Das Gehalt ist abhängig von der jeweiligen Berufserfahrung Ihr Kontakt Ansprechpartner Oliver Hohlbaum Referenznummer 890637/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: oliver.hohlbaum@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Ort : Essen Vertragsart : Festanstellung beim Kunden Arbeitszeitmodell : Vollzeit Kategorie : Lebensmittelhändler Gehalt : bis zu 65.000 €/Jahr Startzeitpunkt : ab sofort Ihr zukünftiger Arbeitgeber zählt zu den führenden Lebensmittelhändlern europaweit.
Ort : Essen Vertragsart : Festanstellung beim Kunden Arbeitszeitmodell : Vollzeit Kategorie : Dienstleistung Gehalt : bis zu 62.000 € p.a. Startzeitpunkt : nach Vereinbarung Ihr zukünftiger Arbeitgeber wurde 1992 gegründet und zählt zu einer der führenden Dienstleistungsunternehmen Deutschlands.
Sicherstellung der Materialverfügbarkeit für Produktion und VertriebDurchführung von Bedarfsanalysen sowie Auslösung und Nachverfolgung von BestellungenÜberwachung von Lieferterminen und proaktive Steuerung bei EngpässenSteuerung und Optimierung der Lagerbestände inklusive SicherheitsbeständeEnge Abstimmung mit Produktion, Logistik, Vertrieb und QualitätBetreuung und Bewertung von Lieferanten sowie Unterstützung bei ReklamationenPflege von ERP-Stammdaten sowie Sicherstellung korrekter Einkaufs- und Bestandsdaten Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Supply Chain, Einkauf, Logistik oder vergleichbarErste Berufserfahrung im Einkauf, Supply Chain oder in der DispositionErfahrung im Umgang mit ERP-Systemen sowie sehr gute Excel-KenntnisseVerständnis für Produktions- und Logistikprozesse sowie relevante KPIsAnalytische, strukturierte und eigenständige ArbeitsweiseKommunikationsstärke, Teamfähigkeit sowie OrganisationsgeschickSehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (weitere Fremdsprachen von Vorteil) Abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung im internationalen Supply-Chain-UmfeldEnge Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen sowie Einblick in gesamte WertschöpfungsprozesseMöglichkeit zur Weiterentwicklung fachlicher Kompetenzen im Einkauf, der Disposition und im Lieferantenmanagement Gehaltsinformationen Das Gehalt liegt je nach Berufserfahrung zwischen 50.000 und 60.000 EUR Ihr Kontakt Ansprechpartner Peter Falkenau Referenznummer 880310/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)201-76026653 E-Mail: peter.falkenau@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Sicherstellung der Materialverfügbarkeit für Produktion und Vertrieb Durchführung von Bedarfsanalysen sowie Auslösung und Nachverfolgung von Bestellungen Überwachung von Lieferterminen und proaktive Steuerung bei Engpässen Steuerung und Optimierung der Lagerbestände inklusive Sicherheitsbestände Enge Abstimmung mit Produktion, Logistik, Vertrieb und Qualität Betreuung und Bewertung von Lieferanten sowie Unterstützung bei Reklamationen Pflege von ERP-Stammdaten sowie Sicherstellung korrekter Einkaufs- und Bestandsdaten Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Supply Chain, Einkauf, Logistik oder vergleichbar Erste Berufserfahrung im Einkauf, Supply Chain oder in der Disposition Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen sowie sehr gute Excel-Kenntnisse Verständnis für Produktions- und Logistikprozesse sowie relevante KPIs Analytische, strukturierte und eigenständige Arbeitsweise Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit sowie Organisationsgeschick Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (weitere Fremdsprachen von Vorteil) Abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung im internationalen Supply-Chain-Umfeld Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen sowie Einblick in gesamte Wertschöpfungsprozesse Möglichkeit zur Weiterentwicklung fachlicher Kompetenzen im Einkauf, der Disposition und im Lieferantenmanagement Gehaltsinformationen Das Gehalt liegt je nach Berufserfahrung zwischen 50.000 und 60.000 EUR Ihr Kontakt Ansprechpartner Peter Falkenau Referenznummer 880310/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)201-76026653 E-Mail: peter.falkenau@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
MobilitätszuschussAttraktive Zusatzleistungen & Corporate Benefits Gehaltsinformationen Es wird eine faire und leistungsgerechte Vergütung geboten. Je nach Qualifizierung und Erfahrung beläuft sich das Gehalt dieser Stelle auf bis zu 95.000 Euro Ihr Kontakt Ansprechpartner Lisa Maria Kus Referenznummer 891153/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: lisa.maria.kus@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
MobilitätszuschussAttraktive Zusatzleistungen & Corporate Benefits Gehaltsinformationen Es wird eine faire und leistungsgerechte Vergütung geboten. Je nach Qualifizierung und Erfahrung beläuft sich das Gehalt dieser Stelle auf bis zu 90.000 Euro Ihr Kontakt Ansprechpartner Lisa Maria Kus Referenznummer 895420/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: lisa.maria.kus@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mobilitätszuschuss Attraktive Zusatzleistungen & Corporate Benefits Gehaltsinformationen Es wird eine faire und leistungsgerechte Vergütung geboten. Je nach Qualifizierung und Erfahrung beläuft sich das Gehalt dieser Stelle auf bis zu 90.000 Euro Ihr Kontakt Ansprechpartner Lisa Maria Kus Referenznummer 895420/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: lisa.maria.kus@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
LEADERSHIP-MENTALITÄT: Du denkst unternehmerisch, handelst mit Weitblick und motivierst dein Team zu Höchstleistungen — durch Transparenz, Wertschätzung und Vorbildfunktion UNSER KUNDE BIETET: VERGÜTUNG & VORSORGE: Übertarifliches Gehalt, betriebliche Altersvorsorge über den gesetzlichen Rahmen hinaus, vermögenswirksame Leistungen KARRIERE & AUFSTIEG: Chancen in der gesamten Gruppe.
August 2027 Schulabschluss: mindestens qualifizierender Hauptschulabschluss Gehalt: 1.273 – 1.455 € Dauer: 2 Jahre bzw. 3,5 Jahre HIER BEKOMMST DU EINEN EINBLICK IN DIE AUSBILDUNG ZUM ELEKTRONIKER FÜR BETRIEBSTECHNIK (M/W/D) ODER INDUSTRIEELEKTRIKER (M/W/D) BEI ZEPPELIN RENTAL DARAUF HAST DU LUST Regelmäßiges Gehalt – Im ersten Ausbildungsjahr bekommst Du bei uns jeden Monat 1.273 € brutto (2.
Du bist einfühlsam Du bist verantwortungsbewusst auf Dich kann man sich verlassen Du bringst ein gewisses Maß an Flexibilität mit Wochenend- und Feiertagsarbeit sind für Dich keine Fremdwörter Worauf du dich freuen kannst Stundenlohn: 18,36 € zzgl. Zuschläge + Jahressonderzahlung (13. Gehalt) Urlaub: 31 Tage Monatlich verbindliches Entgelt: kein Lohnausfall in dienstfreien Zeiten Dienstplanung: Einhaltung von Freiwünschen Urlaub: plus 2 Tage ab 85 % Produktivität pro Beschäftigungsjahr 100 % Zuschläge: ab dem 3. bzw. 4. freiwilligen Wochenendeinsatz im Monat Attraktive Bonuszahlung: für besonders kurzfristige Einsätze Flexibler Vertragsbeginn: gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt Viele weitere Vorteile: z.B. monatliche Überstundenauszahlung Über uns Als Personaldienstleister vermitteln wir Fach- und Hilfskräfte in soziale Einrichtungen.
Du unterstützt Pflegefachkräfte bei pflegerischen und medizinischen Maßnahmen Du stellst die Pflegequalität - unter Einhaltung der Pflegestandards - sicher Du führst geplante Maßnahmen im Rahmen des Pflegeprozesses und der Pflegedokumentation durch Du begleitest Menschen verschiedener Altersgruppen in der ambulanten und stationären Altenpflege sowie in der Teilhabe in Ihrem Alltag Tätigkeiten nach Absprache in Früh- oder Spätdiensten Nachtdienste sind nur auf eigenen Wunsch hin zu leisten Wann du zu uns passt: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Pflegefachassistent*in Du bist einfühlsam Du bist verantwortungsbewusst auf Dich kann man sich verlassen Du bringst ein gewisses Maß an Flexibilität mit Wochenend- und Feiertagsarbeit sind für Dich keine Fremdwörter Worauf du dich freuen kannst Stundenlohn: 19,78 € zzgl. Zuschläge + Jahressonderzahlung (13. Gehalt) Monatlich verbindliches Entgelt: kein Lohnausfall in dienstfreien Zeiten Dienstplanung: Einhaltung von Freiwünschen Urlaub: 31 Tage Urlaub: plus 2 Tage ab 85 % Produktivität pro Beschäftigungsjahr Attraktive Bonuszahlung: für besonders kurzfristige Einsätze 100 % Zuschläge: ab dem 3. bzw. 4. freiwilligen Wochenendeinsatz im Monat Flexibler Vertragsbeginn: gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt Viele weitere Vorteile: z.B. monatliche Überstundenauszahlung Über uns Als Personaldienstleister vermitteln wir Fach- und Hilfskräfte in soziale Einrichtungen.
Worauf du dich freuen kannst Stundenlohn: 23,00 € zzgl. Zuschläge + Jahressonderzahlung (13. Gehalt) Monatlich verbindliches Entgelt: kein Lohnausfall in dienstfreien Zeiten Dienstplanung: Einhaltung von Freiwünschen Urlaub: plus 2 Tage ab 85 % Produktivität pro Beschäftigungsjahr 100 % Zuschläge: ab dem 3. bzw. 4. freiwilligen Wochenendeinsatz im Monat Attraktive Bonuszahlung: für besonders kurzfristige Einsätze Urlaub: 31 Tage Flexibler Vertragsbeginn: gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt Viele weitere Vorteile: z.B. monatliche Überstundenauszahlung Über uns Als Personaldienstleister vermitteln wir Fach- und Hilfskräfte in soziale Einrichtungen.
Worauf du dich freuen kannst Stundenlohn: 23,00 € zzgl. Zuschläge + Jahressonderzahlung (13. Gehalt) Monatlich verbindliches Entgelt: kein Lohnausfall in dienstfreien Zeiten Dienstplanung: Einhaltung von Freiwünschen Urlaub: plus 2 Tage ab 85 % Produktivität pro Beschäftigungsjahr 100 % Zuschläge: ab dem 3. bzw. 4. freiwilligen Wochenendeinsatz im Monat Attraktive Bonuszahlung: für besonders kurzfristige Einsätze Urlaub: 31 Tage Flexibler Vertragsbeginn: gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt Viele weitere Vorteile: z.B. monatliche Überstundenauszahlung Über uns Als Personaldienstleister vermitteln wir Fach- und Hilfskräfte in soziale Einrichtungen.
Ausführung von Grund- und Behandlungspflege Pflegebezogene Dokumentations-, Verwaltungs- und Organisationsaufgaben Tätigkeiten nach Absprache in Früh- oder SpätdienstenNachtdienste sind nur auf eigenen Wunsch hin zu leisten Wann du zu uns passt: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Pflegefachmann/-frau Du bist einfühlsam Du bist verantwortungsbewusst auf Dich kann man sich verlassen Du bringst ein gewisses Maß an Flexibilität mit Wochenend- und Feiertagsarbeit sind für Dich keine Fremdwörter Worauf du dich freuen kannst Stundenlohn: 23,00 € zzgl. Zuschläge + Jahressonderzahlung (13. Gehalt) Monatlich verbindliches Entgelt: kein Lohnausfall in dienstfreien Zeiten Urlaub: 31 Tage Urlaub: plus 2 Tage ab 85 % Produktivität pro Beschäftigungsjahr 100 % Zuschläge: ab dem 3. bzw. 4. freiwilligen Wochenendeinsatz im Monat Attraktive Bonuszahlung: für besonders kurzfristige Einsätze Dienstplanung: Einhaltung von Freiwünschen Flexibler Vertragsbeginn: gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt Viele weitere Vorteile: z.B. monatliche Überstundenauszahlung Über uns Als Personaldienstleister vermitteln wir Fach- und Hilfskräfte in soziale Einrichtungen.